주니어 채용 담당자 (계약직)
직군
Support
경력사항
경력 1년 이상
고용형태
계약직
근무지
판교 (텐엑스타워)경기도 성남시 수정구 금토로 70, 놀유니버스

내 일상 ​속 ​놀이의 ​여정, 놀유니버스 ​🛫

  • 놀유니버스는 여행을 위한 항공·숙소·패키지·교통은 ​물론 ​공연·전시·스포츠까지 삶의 ​모든 즐거움을 혁신하고 ​있습니다
  • NOL, NOL ​인터파크투어, ​NOL 티켓을 ​중심으로 ​고객의 ​일상 가까이에서 여행·여가·문화의 ​경계 ​없이 다채로운 경험을 ​선사합니다. ​또한 ​초개인화 여행 플랫폼 ​'트리플', 외국인 ​관광객을 ​위한 'interpark ​global'을 통해 ​다양한 ​고객에게 맞는 서비스를 ​제공하고 있습니다.
  • 놀유니버스는 ​개인화 AI 기술과 방대한 데이터를 바탕으로 플랫폼 간 시너지를 더해 고객 경험을 확장하며 놀라운 혁신을 이어가고 있습니다.



TA (Talent Acquisition) 조직을 소개해요 👨‍👩‍👧‍👦

  • 놀유니버스는 숙박, 여행, 문화, 레저까지 다양한 여가 서비스를 제공하며 일상 속 즐거운 경험을 만들어가는 멀티 플랫폼 회사입니다.
  • 그 중심에서 ‘사람’을 찾고, 연결하고, 맞이하는 일을 하는 곳이 바로 저희 TA (Talent Acquisition) 조직 입니다.
  • TA 조직은 단순히 공고를 올리고 면접을 조율하는 것에 그치지 않습니다.
  • 각 조직과 포지션이 어떤 역할을 하는지 직접 이해하고, 지금 우리에게 가장 잘 어울리는 사람은 누구일까? 를 함께 고민합니다. 그 고민을 바탕으로 채용을 설계하고, 인터뷰어와 협업하고, 지원자와 소통하며 진짜 '딱 맞는 연결'을 만들어가고 있습니다.



채용담당자의 메시지 🎤

  • 채용 담당자는 누군가를 가장 먼저, 가장 가까이서 만나게 돼요. 지원자에겐 우리 회사의 첫인상이 되고, 함께 일하는 구성원에겐 믿고 맡길 수 있는 파트너가 되죠.
  • 처음엔 모든 게 낯설 수 있어요. 공고 하나 쓰는 것도, 일정 하나 조율하는 것도요. 그치만 괜찮아요. 저희는 ‘완벽한 사람’보다 ‘함께 성장할 사람’을 기다리고 있으니까요. 모르는 게 있어도 괜찮고, 물어보면 함께 도와줄 동료들이 곁에 있어요.
  • 빠르게 흘러가는 하루하루 속에서 누군가에게 꼭 필요한 역할을 하고 있다는 걸 느끼고 싶다면, 작지만 분명히 의미 있는 경험을 쌓고 싶다면, 지금 이 채용이 바로 좋은 시작이 될 수 있을 거예요. 여기에서 기다릴게요!



함께 할 업무예요

  • 계약직과 인턴 채용 중심으로, 공고 작성부터 지원자 응대, 면접 일정 조율, 처우협의까지 채용 A to Z 전반을 담당해요.
  • 채용 플랫폼 운영, 인터뷰어와의 소통 등 프로세스가 매끄럽게 흘러가도록 관리해요.
  • 면접 당일 세팅 및 현장 진행도 함께하고, 상황에 따라 인터뷰어와 협업하며 유연하게 대응해요.
  • 지원자 현황 정리, 채용 결과 공유 등 내부 보고용 문서도 꼼꼼히 관리해요.
  • 유관 부서와 협업하며, 채용 일정과 현장 운영을 놓치지 않고 꼼꼼하게 챙기는 역할이에요.




이런 분과 함께하고 싶어요

  • 채용 운영 실무를 1년 이상 경험하신 분 (인턴, 계약직 경험도 포함돼요!)
  • Google Workspace 또는 MS Office를 활용한 문서 관리가 가능하신 분
  • 인터뷰어나 다른 부서와 소통할 때 자연스럽고 유연하게 커뮤니케이션할 수 있는 분
  • 작은 일도 놓치지 않고 끝까지 챙기는 스타일이라면 더욱 좋아요



이런 경험이 있다면 N배 좋아요

  • 여러 포지션을 동시에 운영해본 경험이 있으신 분
  • 개발자, 데이터 관련 포지션 채용을 운영해보신 분
  • 진행 상황을 보기 좋게 정리하고 공유하는 걸 즐기시는 분




합류여정



💡 인터뷰 일정은 운영 상황에 따라 1차·2차 인터뷰가 같은 날 진행될 수도 있어요. (미리 안내드릴게요!)



기타사항

  • 해당 포지션은 놀유니버스 소속 6개월 계약직 포지션입니다.
  • 상황에 따라 과제 또는 추가 인터뷰, 평판 조회 전형이 추가될 수 있습니다.
  • 국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 취업 보호 대상자 및 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다.
  • 채용 절차 진행 시 구직자에게 수령한 서류는 구직자의 채용 여부 확정일 이후 1년 동안 보관하고 이후 파기합니다.
  • 각 전형에서 허위 사실이나 부정행위 발견 시 즉시 영입 절차가 중단/취소될 수 있습니다.


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주니어 채용 담당자 (계약직)

내 일상 ​속 ​놀이의 ​여정, 놀유니버스 ​🛫

  • 놀유니버스는 여행을 위한 항공·숙소·패키지·교통은 ​물론 ​공연·전시·스포츠까지 삶의 ​모든 즐거움을 혁신하고 ​있습니다
  • NOL, NOL ​인터파크투어, ​NOL 티켓을 ​중심으로 ​고객의 ​일상 가까이에서 여행·여가·문화의 ​경계 ​없이 다채로운 경험을 ​선사합니다. ​또한 ​초개인화 여행 플랫폼 ​'트리플', 외국인 ​관광객을 ​위한 'interpark ​global'을 통해 ​다양한 ​고객에게 맞는 서비스를 ​제공하고 있습니다.
  • 놀유니버스는 ​개인화 AI 기술과 방대한 데이터를 바탕으로 플랫폼 간 시너지를 더해 고객 경험을 확장하며 놀라운 혁신을 이어가고 있습니다.



TA (Talent Acquisition) 조직을 소개해요 👨‍👩‍👧‍👦

  • 놀유니버스는 숙박, 여행, 문화, 레저까지 다양한 여가 서비스를 제공하며 일상 속 즐거운 경험을 만들어가는 멀티 플랫폼 회사입니다.
  • 그 중심에서 ‘사람’을 찾고, 연결하고, 맞이하는 일을 하는 곳이 바로 저희 TA (Talent Acquisition) 조직 입니다.
  • TA 조직은 단순히 공고를 올리고 면접을 조율하는 것에 그치지 않습니다.
  • 각 조직과 포지션이 어떤 역할을 하는지 직접 이해하고, 지금 우리에게 가장 잘 어울리는 사람은 누구일까? 를 함께 고민합니다. 그 고민을 바탕으로 채용을 설계하고, 인터뷰어와 협업하고, 지원자와 소통하며 진짜 '딱 맞는 연결'을 만들어가고 있습니다.



채용담당자의 메시지 🎤

  • 채용 담당자는 누군가를 가장 먼저, 가장 가까이서 만나게 돼요. 지원자에겐 우리 회사의 첫인상이 되고, 함께 일하는 구성원에겐 믿고 맡길 수 있는 파트너가 되죠.
  • 처음엔 모든 게 낯설 수 있어요. 공고 하나 쓰는 것도, 일정 하나 조율하는 것도요. 그치만 괜찮아요. 저희는 ‘완벽한 사람’보다 ‘함께 성장할 사람’을 기다리고 있으니까요. 모르는 게 있어도 괜찮고, 물어보면 함께 도와줄 동료들이 곁에 있어요.
  • 빠르게 흘러가는 하루하루 속에서 누군가에게 꼭 필요한 역할을 하고 있다는 걸 느끼고 싶다면, 작지만 분명히 의미 있는 경험을 쌓고 싶다면, 지금 이 채용이 바로 좋은 시작이 될 수 있을 거예요. 여기에서 기다릴게요!



함께 할 업무예요

  • 계약직과 인턴 채용 중심으로, 공고 작성부터 지원자 응대, 면접 일정 조율, 처우협의까지 채용 A to Z 전반을 담당해요.
  • 채용 플랫폼 운영, 인터뷰어와의 소통 등 프로세스가 매끄럽게 흘러가도록 관리해요.
  • 면접 당일 세팅 및 현장 진행도 함께하고, 상황에 따라 인터뷰어와 협업하며 유연하게 대응해요.
  • 지원자 현황 정리, 채용 결과 공유 등 내부 보고용 문서도 꼼꼼히 관리해요.
  • 유관 부서와 협업하며, 채용 일정과 현장 운영을 놓치지 않고 꼼꼼하게 챙기는 역할이에요.




이런 분과 함께하고 싶어요

  • 채용 운영 실무를 1년 이상 경험하신 분 (인턴, 계약직 경험도 포함돼요!)
  • Google Workspace 또는 MS Office를 활용한 문서 관리가 가능하신 분
  • 인터뷰어나 다른 부서와 소통할 때 자연스럽고 유연하게 커뮤니케이션할 수 있는 분
  • 작은 일도 놓치지 않고 끝까지 챙기는 스타일이라면 더욱 좋아요



이런 경험이 있다면 N배 좋아요

  • 여러 포지션을 동시에 운영해본 경험이 있으신 분
  • 개발자, 데이터 관련 포지션 채용을 운영해보신 분
  • 진행 상황을 보기 좋게 정리하고 공유하는 걸 즐기시는 분




합류여정



💡 인터뷰 일정은 운영 상황에 따라 1차·2차 인터뷰가 같은 날 진행될 수도 있어요. (미리 안내드릴게요!)



기타사항

  • 해당 포지션은 놀유니버스 소속 6개월 계약직 포지션입니다.
  • 상황에 따라 과제 또는 추가 인터뷰, 평판 조회 전형이 추가될 수 있습니다.
  • 국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 취업 보호 대상자 및 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다.
  • 채용 절차 진행 시 구직자에게 수령한 서류는 구직자의 채용 여부 확정일 이후 1년 동안 보관하고 이후 파기합니다.
  • 각 전형에서 허위 사실이나 부정행위 발견 시 즉시 영입 절차가 중단/취소될 수 있습니다.